หน่วยสมรรถนะ

หน่วยสมรรถนะ

จัดทำและนำเสนอหลักสูตรอบรมที่ทันสมัยเพื่อขอรับรองก่อนใช้งานจริง

สาขาวิชาชีพธุรกิจค้าปลีก


รายละเอียดหน่วยสมรรถนะ


1. รหัสหน่วยสมรรถนะ RTS-FDTW-452A

2. ชื่อหน่วยสมรรถนะ จัดทำและนำเสนอหลักสูตรอบรมที่ทันสมัยเพื่อขอรับรองก่อนใช้งานจริง

3. ทบทวนครั้งที่ 1 / 2568

4. สร้างใหม่ ปรับปรุง

5. สำหรับชื่ออาชีพและรหัสอาชีพ (Occupational Classification)

ISCO 08 Code 1345 Title EN Education managers

ISCO 08 Code 1345 ผู้บริหารด้านการศึกษา การจัดการเรียนการสอน การศึกษา การฝึกอบรม

 



6. คำอธิบายหน่วยสมรรถนะ (Description of Unit of Competency)

ออกแบบหลักสูตรอบรมที่ทันสมัย สอดคล้องกับแนวโน้มตลาดและความต้องการของผู้เรียนในธุรกิจขายตรง โดยมีการจัดโครงสร้างเนื้อหาอย่างเป็นระบบ พร้อมนำเสนอหลักสูตรต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อขอรับรองก่อนนำไปใช้จริง เพื่อให้การอบรมมีมาตรฐานและสร้างผลลัพธ์ที่ชัดเจน


7. สำหรับระดับคุณวุฒิ
1 2 3 4 5 6 7 8

8. กลุ่มอาชีพ (Sector)

 ผู้ที่ทำงานในกลุ่มธุรกิจค้าปลีก ธุรกิจขายตรง  ซึ่งบุคคลในอาชีพประกอบด้วย นักขาย ตัวแทนขาย  

ผู้จำหน่ายอิสระ   

 


9. ชื่ออาชีพและรหัสอาชีพอื่นที่หน่วยสมรรถนะนี้สามารถใช้ได้ (ถ้ามี)
N/A

10. ข้อกำหนดหรือกฎระเบียบที่เกี่ยวข้อง (Licensing or Regulation Related) (ถ้ามี)

พระราชบัญญัติขายตรงและตลาดแบบตรง พ.ศ. 2545

พระราชบัญญัติขายตรงและตลาดแบบตรง (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๕๐

พระราชบัญญัติขายตรงและตลาดแบบตรง (ฉบับที่ ๓)

พระราชบัญญัติเกี่ยวกับการกระทำผิดทางคอมพิวเตอร์

พระราชบัญญัติขายตรงและตลาดแบบตรง พ.ศ.2545 มาตรา ๒๔ และมาตรา ๒๖ เป็นมาตราที่กำหนดให้เป็นหน้าที่โดยตรงของนักขาย ผู้จำหน่ายอิสระ ที่ว่าด้วยเรื่องการนำเสนอการขายให้กับลูกค้าตามเงื่อนไขและแผนการขายที่ผู้ประกอบการขายตรงได้กำหนดไว้

พระราชบัญญัติอาหาร พ.ศ.2522 พระราชบัญญัติเครื่องสำอาง พ.ศ. 2558

พระราชบัญญัติมาตรฐานผลิตภัณฑ์และอุตสาหกรรม พ.ศ.2511

พระราชบัญญัติวัตถุอันตราย พ.ศ.2535

พระราชบัญญัติเครื่องสำอางค์ พ.ศ. 2558

พระราชบัญญัติทะเบียนพาณิชย์ พ.ศ.2499

กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับทรัพย์สินทางปัญญา

พระราชบัญญัติคุ้มครองผู้บริโภค พ.ศ.2522 ว่าด้วยเรื่องการโฆษณา

 


11. สมรรถนะย่อยและเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Elements and Performance Criteria)
หน่วยสมรรถนะย่อย (EOC) เกณฑ์ในการปฏิบัติงาน (Performance Criteria) รหัส PC
(ตามเล่มมาตรฐาน)
รหัส PC
(จากระบบ)
402111

จัดทำวัตถุประสงค์การเรียนรู้และรายละเอียดของแต่ละหัวข้อการสอนและการฝึกอบรมให้มีความทันสมัยและสอดคล้องกับบริบทของยุคสมัย พร้อมนำเสนอหลักสูตรและจัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับผู้เชี่ยวชาญเพื่อรับรองคุณภาพและความเหมาะสมของหลักสูตร

1. ศึกษารายวิชาและหัวข้อการเรียนการสอนเพื่อจัดทำวัตถุประสงค์การเรียนรู้ที่ทันสมัยและสอดคล้องกับบริบทของยุคสมัย เช่น กฎหมาย ระเบียบ และสภาวะตลาด

402111.01 234837
402111

จัดทำวัตถุประสงค์การเรียนรู้และรายละเอียดของแต่ละหัวข้อการสอนและการฝึกอบรมให้มีความทันสมัยและสอดคล้องกับบริบทของยุคสมัย พร้อมนำเสนอหลักสูตรและจัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับผู้เชี่ยวชาญเพื่อรับรองคุณภาพและความเหมาะสมของหลักสูตร

2. จัดทำรายละเอียดคำอธิบายรายวิชาหรือหัวข้อการเรียนที่เป็นไปตามข้อกำหนดของกฎหมายหรือกฎระเบียบของภาครัฐ และนำมาใช้ในการจัดการเรียนการสอนให้ทันสมัย

402111.02 234838
402111

จัดทำวัตถุประสงค์การเรียนรู้และรายละเอียดของแต่ละหัวข้อการสอนและการฝึกอบรมให้มีความทันสมัยและสอดคล้องกับบริบทของยุคสมัย พร้อมนำเสนอหลักสูตรและจัดกิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับผู้เชี่ยวชาญเพื่อรับรองคุณภาพและความเหมาะสมของหลักสูตร

3. จัดทำร่างหลักสูตรที่ผ่านการปรับปรุงและนำเสนอผู้ทรงคุณวุฒิหรือผู้เชี่ยวชาญเพื่อรับฟังข้อเสนอแนะ ปรับปรุงหลักสูตรให้สมบูรณ์ และเสนอผู้บริหารพิจารณาใช้ในการจัดการเรียนการสอน

402111.03 234839

12. ความรู้และทักษะก่อนหน้าที่จำเป็น (Pre-requisite Skill & Knowledge)
N/A

13. ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) ความต้องการด้านทักษะ

ทักษะการถ่ายทอด ทักษะการจัดทำหลักสูตรการเรียนการสอน

(ข) ความต้องการด้านความรู้

ความรู้ที่เกี่ยวกับกำหนด ข้อกฎหมาย พระราชบัญญัติ เกี่ยวข้องกับการจำหน่ายสินค้าระบบขายตรง ความรู้ที่ผู้จำหน่ายตรงจะต้องรู้ ความรู้รอบตัวและบริลทธุรกิจ


14. หลักฐานที่ต้องการ (Evidence Guide)

หลักฐานที่ต้องการจะกำหนดข้อแนะนำเกี่ยวกับการประเมิน และควรที่จะใช้ประกอบร่วมกันกับเกณฑ์การปฏิบัติงาน (Performance Criteria) และ ทักษะและความรู้ที่ต้องการ (Required Skills and Knowledge)

(ก) หลักฐานการปฏิบัติงาน (Performance Evidence)

-    มีเอกสารแสดงการผ่านการอบรมความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาหลักสูตรการเรียนการสอน

(ข) หลักฐานความรู้ (Knowledge Evidence)

-    ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับพระราชบัญญัติขายตรงและตลาดแบบตรง

-    ความรู้เกี่ยวกับกฎหมายของภาครัฐที่เกี่ยวข้องกับการขายตรง

-    ความรู้เกี่ยวกับภาษีอากร

-    ความรู้เกี่ยวกับความเป็นครูผู้สอน

-    ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาและจัดทำหลักสูตร

-    ความรู้เกี่ยวกับการทำธุรกิจหรือบริบทธุรกิจ

(ค) คำแนะนำในการประเมิน

     ผู้เข้ารับการประเมินต้องผ่านการประเมินที่ครอบคลุมในทุกขอบเขตความรู้และทักษะที่กำหนดในทุกสมรรถนะย่อย

(ง) วิธีการประเมิน

1. สอบข้อเขียน ปรนัย 4 ตัวเลือก

2. สอบสัมภาษณ์ 

ดูรายละเอียดจากคู่มือการประเมิน 


15. ขอบเขต (Range Statement)

ขอบเขตอธิบายถึงขอบเขตของการปฏิบัติงาน และสภาพแวดล้อมอื่นๆหรือสถานการณ์อื่นๆ ที่มีผลกระทบต่อการทำงาน รวมถึงเครื่องมือ อุปกรณ์ เทคโนโลยี ทรัพยากรที่ใช้ หรือข้อกำหนดอื่นๆที่เกี่ยวข้อง

ทำการสอนให้ผู้เรียนมีความเข้าใจในเรื่องของการขายสินค้า การแนะนำ การปฎิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายอย่างเคร่งครัด ทำการสอนให้ได้เนื้อหารายละเอียดตามหัวข้อการฝึกอบรม

(ก) คำแนะนำ

    ทำการสอนให้ผู้เรียนมีความเข้าใจในเรื่องของการขายสินค้า การแนะนำ การปฎิบัติตามข้อกำหนดของกฎหมายอย่างเคร่งครัด ทำการสอนให้ได้เนื้อหารายละเอียดตามหัวข้อการฝึกอบรม

(ข) คำอธิบายรายละเอียด           

    (1) ฝึกอบรมให้มีความทันสมัยและสอดคล้องกับบริบทของยุคสมัย หมายถึง การพัฒนากระบวนการเรียนรู้ที่นำเอาสถานการณ์ปัจจุบัน เทคโนโลยีใหม่ และพฤติกรรมผู้บริโภคที่เปลี่ยนไปมาเป็นพื้นฐานในการออกแบบหลักสูตร

    (2) กฎหมาย ระเบียบ และสภาวะตลาด หมายถึง ปัจจัยภายนอก (External Factors) ที่ธุรกิจไม่สามารถควบคุมได้ แต่มีอิทธิพลอย่างมากต่อการตัดสินใจและแนวทางการดำเนินงาน:

- กฎหมาย (Law): ข้อบังคับที่เป็นลายลักษณ์อักษรจากภาครัฐที่ต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด เช่น พ.ร.บ. ขายตรง, กฎหมายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (PDPA) หรือกฎหมายแรงงาน

- ระเบียบ (Regulations): กฎเกณฑ์หรือข้อกำหนดเฉพาะของหน่วยงานที่กำกับดูแล หรือระเบียบภายในของสมาคมการค้าที่บริษัทเป็นสมาชิก ซึ่งช่วยสร้างมาตรฐานการดำเนินงานที่เป็นธรรม

- สภาวะตลาด (Market Conditions): สภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจและการแข่งขัน ณ ขณะนั้น เช่น กำลังซื้อของผู้บริโภค, อัตราเงินเฟ้อ, ความนิยมในตัวสินค้าบางประเภท รวมถึงความเคลื่อนไหวของคู่แข่ง


16. หน่วยสมรรถนะร่วม (ถ้ามี)
N/A

17. อุตสาหกรรมร่วม/กลุ่มอาชีพร่วม (ถ้ามี)
N/A

18. รายละเอียดกระบวนการและวิธีการประเมิน (Assessment Description and Procedure)

1. สอบข้อเขียน ปรนัย 4 ตัวเลือก

2. สอบสัมภาษณ์ 

 



ยินดีต้อนรับ